O Reev é um software para times de vendas criado por vendedores. Através da nossa tecnologia ajudamos profissionais de vendas a se organizarem e direcionarem as ações que vão dar resultado.
Ajudamos empresas a crescer através de tecnologia de ponta, serviço customizado e o melhor conteúdo.
Para saber mais acesse: www.reev.co
1. Quais funções o novo membro vai desempenhar?
O responsável por definir toda estratégia de captação, engajamento e nutrição, com foco em convertê-los de Leads para Oportunidades para o time de vendas.
Geração de Demanda: Estruturação e execução de estratégias geração de demanda para canais Inbound.
Estratégias de Distribuição: Participação na construção de posicionamento da empresa, com foco em conversões.
Fluxo de Nutrição/Workflows: Montagem dos fluxos de nutrição de acordo com o conteúdo existente e as personas.
Landing Pages: Criação de Landing Pages, junto ao time de design, para divulgação de conteúdos ricos e captação de leads.
Análises/Levantamento de dados: Levantar informações para fomentar a tomada de decisão.
Testes A/B: Testar novas abordagens de acordo com o levantamento de dados;
Lead Scoring: É o responsável por montar o Lead Scoring, pontuação de qualificação de cada um dos leads para saber o momento certo em que ele estará nutrido.
Produção de Conteúdos: Participação na produção de conteúdos em texto e audio-visual.
2. Quais características e pré-requisitos são necessários para essas funções?
Responsável, pró-ativo, disciplinado, eficiente e goal-driven.
Inglês (nível avançado), boa escrita, boa oratória.
Domínio em Automação de Marketing: Hubspot
Experiência em produção de conteúdo e interesse em copywriting.
3. Quais os diferenciais para a vaga?
Ter trabalhado com Chatbots, Cursos do Reev Academy Free, Inbound Marketing (Hubspot e Rock Content) e/ou Certificação Drift.
4. Quais características são necessárias para estar em sintonia com a Reev?
Gostar de um ambiente descontraído, ser direcionado por metas e ter ambição para crescer dentro do processo. Trabalhar em equipe e ter vontade de fazer acontecer.
5. Características do Trabalho
Salário fixo condizente com o mercado
Home Office (toda empresa está em Home Office até o início de 2021, no mínimo)
Vale transporte
Flexibilidade no horário de trabalho
No Dress Code
B.Y.O.D (Bring Your Own Device)